[!] Heureka – Business Starter©
Stellen Sie sich vor, in einem Unternehmen sind alle Azubis befähigt, wie Geschäftsinhaber*innen zu denken. Braucht man sich um dieses Unternehmen Sorgen machen? Wohl kaum. Sind hier die Azubis überdurchschnittlich engagiert und motiviert? Sehr wahrscheinlich.
[!] Heureka – Business Starter© unterstützt Sie genau dabei.
In diesem Planspiel schlüpfen die Azubis in die Rolle der Geschäftsführung eines (Planspiel-) Unternehmens und erleben auf emotionale Weise die Anforderungen und Herausforderungen erfolgreicher Unternehmensführung.
Nicht umsonst ist [!] Heureka – Business Starter© eines der erfolgreichsten haptischen Unternehmensplanspiele Europas. Learning Business by Doing Business!
Welche Kompetenzen und Fertigkeiten werden trainiert?
- Unternehmerisches Denken und Handeln,
- Strukturiertes arbeiten
- Kommunikations-, Team- und Konfliktfähigkeit
- Umgang mit Zeitdruck & Verantwortung übernehmen
- Eigeninitiative ergreifen & logisches Denken verstärkt
- Lese- und Rechenkompetenz
Der Ablauf
Ihre Azubis lernen an diesem Eventtag in Teams mit- und voneinander, während sie gemeinsam die Problemstellungen eines (Planspiel-)Unternehmens lösen. Die außerordentlich interaktive Simulation ist eng mit ihrer Realität verbunden. Eine Vielzahl von Herausforderungen und ein unterhaltsamer Wettbewerb helfen den Azubis durch praktisches Handeln nachhaltig zu lernen.
Welchen Nutzen haben Unternehmen?
Durch die Möglichkeiten eines Spiels erhalten die Azubis von [!] Heureka – Business Starter© einen Überblick darüber, wie ihr gesamtes Unternehmen funktioniert. Sie können damit ihre täglichen Handlungen und Entscheidungen mit wesentlichen unternehmerischen Erfolgsfaktoren in Beziehung setzen. Eine wichtige Erkenntnis für Azubis, aber auch für alle Mitarbeiter*innen im Unternehmen. Eine Veranstaltung mit diesem Planspiel rechnet sich meist schon sehr kurzfristig durch hohe Motivation und mehr unternehmerischem Agieren im beruflichen Alltag.
Zielgruppe
Die Version Business Starter ist ausschließlich für den Einsatz von Auszubildenden konzipiert.
Dauer
Die Empfehlung startet hier bei 1 Tag und kann auf 2 Tage ausgeweitet werden.
Teilnehmer*Innen
ab 6 Teilnehmer*innen
Das Planspiel in der Presse
„Ziel ist es, junge Menschen zu motivieren, sich von Anfang an verantwortlich für die eigene Aufgabe und das eigene Unternehmen zu fühlen und sich für den Unternehmenserfolg aktiv zu engagieren“